Компания «ПромИнвестСтрой» была основана в 1998 году.
Вот уже более пятнадцати лет мы осуществляем оптовую и розничную продажу.
За этот период мы прошли сложный путь от небольшой фирмы до солидной, хорошо технически и материально оснащенной компании с собственным складом и автопарком, постоянно совершенствующей все элементы бизнес-процесса в организации системы продаж.
В связи с этим в 2011 году была организована группа компаний, представляющая следующие виды деятельности:
• Оптовая и розничная продажа металлопроката со склада и посредством транзита; трубного проката (новый, б/у, лежалый, восстановленный); спецсталей, профнастила.
• Оптовая и розничная продажа строительного материала: сендвич-панели, кирпич.
• Оптовая продажа дверей (входных, межкомнатных, противопожарных, специального назначения с покрытием пластиком CPL, рентгенозащитных, бронированных) со склада и под заказ, комплектация строительных объектов;
• Сеть розничных супермаркетов дверей «ПроДвери»;
• Сеть дилерских офисов приемов заказов по металлопластиковым окнам и конструкциям «ПроОкна»;
• Изготовление металлоконструкций и металлоизделий;
• Рекламно-производственное предприятие «ProБренд».
Миссия нашей компании – Завоевать доверие со стороны партнёров, клиентов, сотрудников и государства, предоставляя качественные услуги клиентам и помогая им в решении их проблем и получении большей прибыли, а также создавая условия для профессионального роста и роста благосостояния своих сотрудников, тем самым сделав имя компании «ПромИнвестСтрой» символом эффективной ответственной работы, демонстрируя, что наша компания способна оказывать значительное позитивное влияние на создание цивилизованного и этичного рынка в нашем регионе.
Цель нашей компании – создание холдинга, занимающего лидирующие позиции на рынке ЮФО, включающего группу компаний, представляющих разные направления в сфере строительства и производства.
Корпоративная культура нашей компании строится на поощрении индивидуальной инициативы работников, свободного обмена идеями.
Оптимизм, дружелюбие, помощь коллегам в решении деловых и, при необходимости, личных проблем — вот качества, характеризующие стиль отношения руководителей и подчиненных.
Все сотрудники компании стремятся к достижению наилучшего результата и понимают, что успех бизнеса зависит от вклада каждого из нас на своем рабочем месте.